我認為，凡是與安全有關的服務，只要社會有服務需求，都可以納入保安的經營范圍，都可以經營，這方面不應規定得太死，但是前提是必須是合法經營，不能經營。國內傳統將保安服務業的經營門類分為人防、物防、技防。人防就是以人力為主的防范，技防就是以技術為主的防范，物防就是以物為主的防范。保安服務業的經營范圍部已經有過明確的界定，但是隨著社會需求的不斷變化和保安服務業的不斷發展，其經營范圍也在不斷增加，

多元化是企業適應市場經濟發展的必然選擇，是企業化取得較好基礎和業績后的作為與走向。就我們保安企業而言，我認為目前當以的安全防范為主，做好做強份內事情。著裝參加重要活動時，只準佩帶領導機關統一頒發的、獎章和證章，不準佩帶其他徽章和飾物。保安企業從事開展經營保安服務以外的業務，我個人認為這是一個化與多元化相結合的問題。

比如以前對保安服務業經營范圍就沒有一個業務，現在部又給保安增加了個項目，隨著經濟的發展，傳統的、單一的人防模式已不能滿足人們的安全需求，保安服務業必須提高科技含量，向寬領域、多元化發展，這也是必然趨勢。遵守客戶單位內部的各項規章制度，對客戶單位內部，不準隨意打聽、記錄、傳播。未經允許不準動用客戶物品和接受客戶贈送的禮品。

著裝：除不宜或者不需要著裝的情形外，在工作時間必須著保安制服。因私外出應著便服。著保安制服時，應按規定佩帶保安標志。儀表儀容值班時要儀表端莊，精神飽滿。男性保安不準留長發、大鬢角和胡須，女性保安發辮不得過肩。不得染發、染指甲、不得化濃妝、戴飾物。在保安企業發展到一定規模的時候，涉足酒店、房產、，選擇走“一業為主、多元經營”的發展道路那是上策。